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东营灵活用工,正规灵活用工,灵活用工外包,灵活用工有哪些形态 |
面向地区 |
全国 |
灵活用工泛指：非全日制用工、短期用工，平台用工等等所有非全日制用工的雇工模式。
灵活用工目前困境：社会日益增长的灵活用工需求与相关法律的滞后。
灵活用工，是指区别于固定全职用工的一种全新用工模式，在此种模式下，企业基于用人需求的波峰波谷，灵活地按需雇用人才，企业与人才不建立正式的全职劳动关系，而是按照需求随时使用，随时停止。
东营邦芒是中国中小企业的财税搭档，一直致力于帮助中小企业实现安心节税。针对灵活用工的特性，东营邦芒改变以往用工企业直接对接个人的方式，建立“发包——总包——分包”的三方合作模式，总包平台先统一承揽企业需求，再将任务分派到个人。
通过东营邦芒，企业与个人的信息不对称得到有序连接。东营邦芒对双方资质、业务真实性进行合规性审核，并对接用工信息，匹配需求，帮助企业捕捉人才，为企业提供用工酬劳发放、完善税务合规等服务。
一个灵活用工的平台或者一个人力资源公司通过灵活用工的平台，有存量人员，同时储备了很多增量人员，然后为企业进行按需的调配，就是储备的价值。
现阶段，对企业和人力资源公司来讲，灵活用工能解决支付的问题，其实就已经体现很大价值了。那如果能够再实现调配和储备，那灵工的社会价值对个人对企业的值就会进一步体现。
| 主营行业：国内劳务派遣 |
| 公司主营：东营劳务外包,东营劳务派遣,东营灵活用工,东营人事代理 |
| 主营地区：中国 |
| 企业类型：其他有限责任公司 |
| 注册资金：人民币200万 |
| 公司成立时间：2014-06-12 |
| 员工人数：11 - 50 人 |
| 研发部门人数：5 - 10 人 |
| 经营模式：服务型 |
| 经营期限：2014-06-12 至 2050-06-11 |
| 最近年检时间：2020年 |
| 登记机关：东营经济技术开发区市场监督管理局 |
| 品牌名称：金邦芒 |
| 年营业额：人民币 3000 万元/年 - 5000 万元/年 |
| 年出口额：人民币 10 万元/年以下 |
| 年进口额：人民币 10 万元/年以下 |
| 经营范围：专注于劳务外包、劳务派遣、灵活用工平台、人事代理、等。 |
| 是否提供OEM：是 |
| 质量控制：内部 |
| 公司邮编：257100 |
| 公司电话：0546-7169726 |
| 公司传真：0546-7169726 |
| 公司邮箱：zd@dy50bm.com |
| 公司网站：www.dy50bm.com |
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