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山东济南劳务派遣模式,业务外包

更新时间:2024-05-14 11:48:22 编号:952ef2llkff6bb
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邹丹

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5、人事外包
的人力资源服务。为企业和求职者搭建佳的人才招募和人才培养渠道。

人事外包
•1、降低人力资源管理成本
•2、提高人力资源管理效率
•3、优化企业用工风险
•4、实现企业效率大化

业务外包(Outsourcing),也称资源外包、资源外置,它是指企业整合用其外部良好的化资源,从而达到降低成本、提率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式。企业为了获得比单纯利用内部资源更多的竞争优势,将其非核心业务交由合作企业完成。

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详细资料

主营行业:国内劳务派遣
公司主营:东营劳务外包,东营劳务派遣,东营灵活用工,东营人事代理
主营地区:中国
企业类型:其他有限责任公司
注册资金:人民币200万
公司成立时间:2014-06-12
员工人数:11 - 50 人
研发部门人数:5 - 10 人
经营模式:服务型
经营期限:2014-06-12 至 2050-06-11
最近年检时间:2020年
登记机关:东营经济技术开发区市场监督管理局
品牌名称:金邦芒
年营业额:人民币 3000 万元/年 - 5000 万元/年
年出口额:人民币 10 万元/年以下
年进口额:人民币 10 万元/年以下
经营范围:专注于劳务外包、劳务派遣、灵活用工平台、人事代理、等。
是否提供OEM:
质量控制:内部
公司邮编:257100
公司电话:0546-7169726
公司传真:0546-7169726
公司邮箱:zd@dy50bm.com
公司网站:www.dy50bm.com
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